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Si les stages sont pour la plupart du temps une condition sine qua none pour la validation d’une formation théorique, leur valeur vis-à-vis du domaine professionnel laisse beaucoup dans le floue. Jouent-ils un rôle dans le lancement d’une carrière ? Si oui, comment bien les préparer?

  • Les stages comme premiers pas dans le monde de l’entreprise

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Un CV dépourvu de toute expérience professionnelle risque fort d’aller directement dans la corbeille à papier. Certains sortants de l’université, qui atterrissent sur le marché du travail sans le moindre contact avec le monde professionnel en font l’amer expérience, d’où la nécessité d’effectuer des stages. Symbolisant les premiers pas dans le monde de l’entreprise, ils pèsent lourd dans un CV et offrent maints avantages aux concernés.

 

  • Les avantages que procurent les stages

Stage_NouveauStatutLes avantages d’un stage sont nombreux car non seulement il permet de vous familiariser avec le domaine professionnel et d’approcher de manière pragmatique vos acquis théoriques, mais en plus, il vous offre une occasion de parfaire vos connaissances et en acquérir des nouvelles. Il permet également d’apprendre à s’intégrer dans un groupe de collègues et à communiquer de façon professionnelle aussi bien à l’oral et à l’écrit que par les gestuels. C’est aussi une opportunité pour comprendre les exigences, les attentes et les différentes règles qui régissent le monde professionnel sachant que celui-ci est très différent de l’environnement estudiantin. Mais pour pouvoir bénéficier de tous ses avantages, une bonne préparation s’avère  fondamentale.

 

  • Bien préparer son stage

La préparation d’un stage réussi peut être répertoriée autour de trois points essentiels, notamment la présentation d’un projet cohérent, des objectifs bien définis et une bonne distance par rapport à l’équipe de travail. En effet, pour qu’un stage attire l’attention d’un éventuel recruteur, il doit d’abord correspondre à un projet précis. Autrement dit, il faut que l’on trouve une cohérence entre la filière que vous suivez et le stage proprement dit. Ensuite, il est essentiel d’en définir clairement les objectifs avant même de démarrer. Il faut dès l’entretien se mettre bien d’accord sur le travail que vous aurez à accomplir en tant que stagiaire. Ce qu’un recruteur regardera sur le CV ce n’est pas seulement le nom de l’entreprise et la durée du stage mais bien la mission effectivement accomplie. Enfin, il faut savoir ajuster la distance entre vous et l’équipe de travail. Ceci dit, il ne faut pas rester trop en retrait au contraire, il faut même se considérer tout de suite comme membre à part entière de l’équipe.

En bref, sachez que plus le premier contact avec le monde de l’entreprise se fait tôt, mieux c’est. Alors, n’attendez pas de décrocher votre diplôme pour effectuer un stage et souvenez-vous qu’un stage réussi aide à lancer votre carrière.

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